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Février 2010

Billet

Sylvette Belmont (photo) « Les mutations s ′ accélèrent, sécurisons les parcours ! » Le titre de la 11ème Université d′ hiver de la formation professionnelle organisée par le Centre Inffo, en janvier dernier, est au cœur de l′actualité. L′ampleur des mutations économiques, sociales et technologiques interfère fortement sur les pratiques des acteurs qui interviennent auprès des salariés et demandeurs d′emploi. Ces mutations imposent une analyse experte, une information, un outillage et un accompagnement des professionnels. Elles exigent aussi, un appui technique aux dispositifs mis en œuvre sur le champ de l′ emploi, de la formation, de la qualification et de l′insertion. Des missions de bases confiées à notre centre de ressources depuis des années.
En tant qu′expert sur ce champ et à l′ occasion de cette dernière Université, c′est tout naturellement que nous avons animé en collaboration avec le CARIF Arifor Champagne-Ardenne, un atelier intitulé « Regards croisés sur la professionnalisation des acteurs emploi-formation. Des besoins des territoires au nécessaire savoir coopérer ».
La richesse des débats, des témoignages et des mutualisations de pratiques, confirme la position du CARIF Espace Compétences en tant qu′organisme de professionnalisation référent. Qui plus est notre implication dans le réseau Inter CARIF-OREF, coorganisateur de la manifestation, a renforcé nos liens avec le Centre Inffo. A titre d′exemple, la conférence « Orientation et formation professionnelle tout au long de la vie » que nous avons organisée le 5 février dernier. A cette occasion, Jean-Philippe Cépède, responsable de la direction juridique-observatoire du Centre Inffo est intervenu à titre d′expert. Un véritable succès d′audience qui réunit près de 300 participants à Aubagne.

Sylvette Belmont
Directrice du
CARIF Espace Compétences

L′Actu du mois

La Direccte Provence-Alpes-Côte d′ Azur : un nouveau service de l′Etat en région, tourné vers les entreprises et les acteurs socio-économiques

Le CARIF Espace Compétences a été convié le 11 février 2010 à Marseille à une rencontre de présentation de la Direccte Provence-Alpes-Côte d′Azur à l′ensemble de ses partenaires institutionnels et professionnels.
Au programme :

  • Introduction : la Direccte dans le contexte de la réorganisation de l′administration territoriale de l′Etat, par Gilles Barsacq, secrétaire Général pour les Affaires Régionales.
  • La Direccte PACA, un nouveau service de l′Etat en région au service des entreprises par Gérard Sorrentino, directeur régional des Entreprises, de la Concurrence, de la Consommation, du Travail et de l′Emploi Provence-Alpes-Côte d′Azur.
  • Les unités territoriales de la Direccte PACA : l′exemple des Alpes de Haute-Provence par Jean Pierre Roux, directeur de l′Unité Territoriale des Alpes de Haute-Provence.
  • Les composantes de la Direccte par Christian Fatras, ancien directeur de la Direction régionale du Commerce extérieur, responsable du service Europe et Relations Internationales du Pôle Entreprises, Emploi et Economie de la Directe.
  • Un pôle de la Direccte : le pôle Politique du travail par Muriel Gautier, directrice du Travail, en charge du Pôle Politique du Travail de la Direccte PACA.
La rencontre a été l′occasion d′échanges riches et nombreux. Elle s′est achevée par une conférence de presse, suivie d′un moment de convivialité autour d′une collation.
Née de la réforme de l′organisation territoriale de l′Etat, la Direccte est une nouvelle direction régionale placée auprès des Préfets de région pour assurer le pilotage coordonné des politiques publiques du développement économique, de l′emploi, du travail, de la régulation de la concurrence et de la protection des consommateurs.
En tant que centre de ressources régional, le CARIF Espace Compétences vous informera très prochainement à propos de ce nouveau service de l′Etat en région.

Lu pour vous

L′atout senior : relations intergénérationnelles, performance, formation
Au sein de l′Union européenne, la France se distingue par un faible taux d′activité des seniors alors même que la pérennité du système de retraite exige de travailler plus longtemps.
Cet ouvrage, fruit d′une étude au sein de six entreprises et institutions présentes en France et à l′international, fournit des outils pratiques et des solutions opérationnelles permettant la mise en place d′une véritable ingénierie des ressources humaines dédiée aux seniors. Près de 350 entretiens individuels et collectifs, l′analyse du regard que chaque génération au travail - juniors, médians et seniors - porte sur les autres, l′ étude de leurs opinions, de leurs tensions, de leur rapport au travail ont dégagé trois axes d′interprétation et d′action : les relations intergénérationnelles, la performance, le rapport à l′apprentissage et à la formation.

Auteurs : Sandrine Collette ; Christian Batal; Philippe Carre ; Olivier Charbonnier
Éditeur : Dunod
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Contact EC : Lyonel Perrin

Aléas de carrières des seniors et impact sur les retraites
La diversité des parcours de vie n′est pas sans incidence sur les départs à la retraite et sur le niveau de vie des retraités. Cette diversité est ainsi devenue un thème central dans la réflexion sur les systèmes de retraite. Les parcours professionnels et familiaux sont-ils plus accidentés pour les femmes que les hommes ? Les aléas de carrière sont-ils plus nombreux pour certaines tranches d′âge, pour certaines générations ? L′étude propose dans un premier temps, à partir de l′enquête Patrimoine (2003-2004) de l′Insee, une analyse des aléas sur l′ensemble de la carrière des individus des générations 1938 à 1948 et met ainsi en évidence de nouvelles tendances quant à l′évolution des trajectoires professionnelles notamment selon le genre et la génération. Dans un second temps, une évaluation par cas-type de l′incidence des aléas de carrière sur les droits à pension est effectuée.

Auteurs : Karine Briard ; Cindy Duc ; Najat El Mekkaoui De Freitas ; Bérangère Legendre ; Sabine Mage
Éditeur : Centre d′études de l′emploi
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Contact EC : Lyonel Perrin

Seniors : talents et compétences dans l′ entreprise
Il est essentiel aujourd′hui de prendre conscience de l′importance de l′ employabilité des Seniors et de leur place dans l′entreprise, afin notamment de transférer et de conserver leurs connaissances et les pratiques qu′ils détiennent.
II est donc plus que temps de réagir et de redonner à ces Seniors une place à part entière dans les entreprises ! Cet ouvrage vous propose d′entrer pleinement dans une logique d′audit, de capitalisation et de transfert des compétences des Seniors afin de favoriser la transmission d′expertise, de motiver toutes les tranches d′âge des personnels et de répondre à leurs attentes. À travers des explications détaillées et des outils pratiques, l′auteur donne des indications et une méthodologie pas à pas pour mettre en place une ingénierie des ressources humaines dédiées aux Seniors.

Auteurs : Alain Labruffe
Éditeur : Association Française de Normalisation
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Contact EC : Lyonel Perrin

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Un partenariat signé entre le CARIF Espace Compétences et l′IRFEDD

Espace Compétences en collaboration avec l′ARPE, repère l′offre de formation initiale et continue du champ de l′environnement et du développement durable. Cette dernière est accessible sur le site de l′IRFEDD (Institut Régional de Formation à l′Environnement et au Développement Durable), www.irfedd.org (ouverture officielle le 1er mars 2010). Créé le 16 octobre 2009, cet institut a tenu son premier conseil d′administration le 5 février 2010. A cette occasion, il a signé une convention de partenariat avec le CARIF Espace Compétences désormais membre de son conseil d′orientation et scientifique.
Contact EC : Chantal Nami


Un comité stratégique de l′orientation pour mieux accompagner les professionnels

À la demande de son Conseil d′Administration, Espace Compétences met en œuvre un séminaire permanent de l′orientation composé de partenaires institutionnels (Pôles Emploi, Universités, Missions Locales, CIBC, services d′orientation des rectorats…). Comment améliorer la qualité de l′orientation en région ? Comment trouver de nouvelles pistes d′action en fonction de l′évolution de la loi ? En fonction de la réorganisation des dispositifs de formation prévisibles, ce séminaire a pour objectif d′engendrer une nouvelle réflexion organisée autour de l′orientation tout au long de la vie et des parcours.
Contact EC : Régis Guillemette


Comment optimiser le suivi qualitatif des parcours en VAE ?

La DIRECCTE Provence-Alpes-Côte d′Azur et le CARIF Espace Compétences ont organisé le jeudi 14 janvier à Paris une rencontre interrégionale sur les mutualisations en matière de suivi des Parcours VAE. Les acteurs VAE de la région PACA ont souhaité examiner avec d′autres régions les moyens de mutualiser les ressources méthodologiques et informatiques mobilisées par ce type de projet. Le suivi des parcours VAE est un dispositif régional visant à produire des statistiques qualitatives sur l′efficacité de la VAE pour les candidats et celle des politiques d′information et d′accompagnement qui la soutiennent.
Contact EC : Régis Guillemette



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Le nouveau programme de professionnalisation du CARIF sur la toile

Espace Compétences met en place chaque année un programme de professionnalisation spécifique pour les acteurs de l′orientation, de l′insertion, de l′emploi et de la formation. Cette année, le centre de ressources vous propose plus de 20 modules de formation répartis en quatre grandes thématiques :

  • Inscrire son activité dans un contexte socio-économique et comprendre les enjeux du territoire
  • Manager et gérer sa structure
  • Accompagner les publics dans leurs parcours et leurs transitions professionnelles
  • Concevoir des dispositifs de formation et animer des actions de formation

Consulter l′intégralité du programme de professionnalisation
Contact EC : Valérie Miron



Conférence sur l′orientation et la formation professionnelle : près de 300 participants réunis

« Nous sommes tous des acteurs de la formation professionnelle ! » L′accroche de Jean-Philippe Cépède, responsable de la direction juridique-observatoire du Centre Inffo, a interpellé les 300 participants de la conférence dédiée à la réforme de l′orientation et de la formation professionnelle. Ce temps fort organisé à Aubagne par le CARIF Espace Compétences, le 5 février 2010, a réuni un public varié. Une initiative inédite en région qui a permis de mieux comprendre les enjeux de cette nouvelle réforme. Fort de ce succès, le CARIF s′engage à poursuivre sa démarche de professionnalisation envers tous les acteurs de l′orientation, de la formation et de l′emploi.
Le centre de ressources s′est donné pour objectif de poursuivre cette information et de vous accompagner dans le cadre de la réforme de la formation professionnelle. Cet engagement se traduira par la diffusion d′une ressource documentaire, par l′organisation de séminaires thématiques en lien avec la publication des différents décrets et par l′animation sur les territoires de rencontres interprofessionnelles sur ces sujets.
En savoir plus
Contact EC : Régis Guillemette



INFORMER

Vous avez des questions sur la formation ? Numéro Vert gratuit :
0800 600 007

A la demande de la Région Provence-Alpes-Côte d′Azur et de l′Etat, Espace Compétences a mis en place un numéro vert dédié à la formation continue. Cette plateforme inédite en PACA permet à la population locale de bénéficier de conseils personnalisés, gratuitement et à distance. De 9h à 12h et de 14h à 17h du lundi au jeudi et de 14h à 17h le vendredi, l′équipe du centre de ressources répond aux usagers sur toutes les questions concernant la formation et les dispositifs permettant l′évolution des parcours professionnels.


Le CARIF est partenaire du salon des formations des Alpes du Sud

Espace Compétences est partenaire du salon des formations des Alpes du Sud à Gap, les 5 et 6 mars 2010. Organisée par le Dauphiné Libéré, la manifestation se déroulera à l′espace culturel Quattro.
Contact EC : Coline Cosserat


Envie de booster votre carrière ? Rendez-vous au salon Vocatis de l′Evolution Professionnelle

Se sentir bien dans son travail, avoir la possibilité d′évoluer ou de changer de cap, se former pour se remettre à niveau, construire un projet professionnel… Aujourd′hui, réussir sa carrière et s′épanouir dans son travail sont au cœur des préoccupations de chacun.
Pour répondre à ces attentes, le CARIF Espace Compétences a choisi d′être partenaire du groupe Vocatis.
Ainsi, le centre de ressources participera au salon de l′Evolution Professionnelle, le samedi 27 février 2010 au Palais des Congrès Acropolis, à Nice et le samedi 6 mars 2010 au Parc Chanot à Marseille. Destiné à tous les actifs, cadres et non cadres, ainsi qu′aux demandeurs d′emploi, cet événement incontournable apportera toutes les clés pour construire, développer et réussir votre projet de carrière, une reconversion ou une réorientation professionnelle.
Les visiteurs pourront également assister gratuitement aux conférences animées par des experts qui partageront leur expérience et répondront aux interrogations du public.
Parmi les exposants présents : organismes de formation professionnelle, universités, chambres de commerce, structures d′aide à la création d′entreprises, organismes de financement, …
En savoir plus
Contact EC : Coline Cosserat


Comment mieux s′insérer professionnellement à Arles ?

Espace Compétences participe au forum de l′emploi et de l′insertion professionnelle du Pays d′Arles le jeudi 4 mars 2010. Au Palais des congrès de la CCI, le centre de ressources informera le public sur l′offre de formation continue de 9h30 à 16h30. L′objectif de cette manifestation, organisée par la maison de l′emploi de Arles, est de permettre aux différents publics de :

  • S′informer sur les possibilités de formations professionnelles et les dispositifs existants
  • Participer à des ateliers de techniques de recherches d′emploi
  • Participer à une journée de recrutement / rencontrer des employeurs

Contact EC : Coline Cosserat


Métierama : le CARIF informe sur le stand du Conseil Régional plus de 200 usagers

Espace Compétences a informé de façon personnalisée plus de 200 usagers sur l′offre de formation lors du salon Métierama les 28, 29 et 30 janvier 2010. Sur le stand de la Région Provence-Alpes-Côte d′Azur, le centre de ressources a communiqué sur ses sites www.emploiformationpaca.org et www.vae-paca.org. Ces portails interactifs, sources d′informations riches et variées, ont fait l′unanimité auprès d′un public désireux de trouver un emploi ou une formation.
Au total, pas moins de 300 professionnels, de 26 secteurs d′activités différents ont été représentés sur le salon.
Contact EC : Coline Cosserat


Le Carif Espace Compétences est un Groupement d′Intérêt Public, financé par l′Etat, la Région PACA et le Fonds Social Européen.
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